Jumat, 30 Januari 2009

LANGKAH MONITORING HASIL KERJA

Langkah penetapan pemecahan masalah yang dihadapi pada sebuah organisasi yang mengalami kesulitan dalam menentukan karyawan yang berhak dibayar gaji sepenuhnya dan yang tidak berhak dibayar gajinya secara penuh sesuai prestasi kerja.

Langkah penentuan target kerja agar suatu pekerjaan diketahui lama prosesnya hingga dianggap selesai.

Bagan berikut menjelaskan langkah-langkah tersebut;

 1 234

 

Dari langkah – langkah diatas maka untuk menghasilkan laporan monitoring baik hasil pekerjaan yang telah ditargetkan maupun tenaga kerja yang bekerja, cukup dengan mengisi lembaran isian harian seperti tampak pada gambar dibawah ini.

 5

Dari hasil isian harian menghasilkan output laporan seperti gambar dibawah ini yang terdiri dari Laporan Harian, Laporan Mingguan dan Laporan Bulanan yang sebagai dasar Evaluasi dan pembayaran Gaji Karyawan sesuai dengan prestasi kerja masing individu.

6

 7

8

Tidak ada komentar: